२०१९ झांझी ग्रुप तिसऱ्या तिमाही व्यवस्थापन परिषद अहवाल
झांझी ग्रुपची २०१९ मधील तिसऱ्या तिमाहीची व्यावसायिक बैठक २५ ते २८ ऑक्टोबर दरम्यान ग्वांगडोंगच्या फोशान येथे पार पडली, ज्यात प्रत्येक उपकंपनीचे २० हून अधिक वरिष्ठ अधिकारी आणि महाव्यवस्थापक उपस्थित होते. या बैठकीच्या कार्यसूचीमध्ये उपकंपन्यांचे कार्य अहवाल, विशेष बैठका, विचारमंथन, युवा लीग उभारणीचे उपक्रम इत्यादींचा समावेश होता. ग्वांगडोंग कंपनीमधील संघबांधणीच्या संकल्पनेमुळे सर्वांना प्रेरणा मिळाली आणि त्याचे चांगले फळ मिळाले. एकूणच, बैठकीचे वातावरण चांगले होते आणि सर्वांनी सक्रियपणे सहभाग घेतला, आपले विचार मांडले आणि सूचनाही दिल्या. जर या सूचनांची चांगल्या प्रकारे अंमलबजावणी झाली, तर या बैठकीचे निश्चितच चांगले परिणाम दिसून येतील.
जनरल मॅनेजर सन यांनी असा प्रस्ताव मांडला की, बैठक हे सर्वांनी एकमेकांकडून शिकण्याचे एक माध्यम आहे. प्रत्येक बैठक अधिक प्रभावी आणि उद्दिष्टपूर्ण बनवण्यासाठी बैठकीच्या भविष्यात सातत्याने बदल आणि नावीन्य आणणे आवश्यक आहे.
त्याच वेळी, महाव्यवस्थापक सन यांनी तिसऱ्या तिमाहीतील समूहाच्या कामावर भाष्य केले आणि चौथ्या तिमाहीतील समूहाच्या कामाची रूपरेषा स्पष्ट केली, तसेच कामगिरी मूल्यांकन आणि प्रकल्प अंमलबजावणीबाबतच्या आवश्यकता स्पष्ट केल्या. कामाच्या परिणामामध्ये कार्यकारण संबंध असल्याचे निदर्शनास आणून दिले. पायाभूत काम आणि सतत शिकण्याच्या माध्यमातून आम्ही अधिक संचय करून ते अधिक मजबूत करत आहोत.
शेवटी, श्री. सन यांनी सर्वांना सांगितले: आज आपण कसे आहोत हे वाईट नाही, पण उद्या आपण कसे असू हे अधिक महत्त्वाचे आहे!
पोस्ट करण्याची वेळ: ०२-नोव्हेंबर-२०१९